Gestion RH, paie de A à Z et vision à 360° de votre fonction RH

On oublie facilement l'importance de solides fondations RH, jusqu'au jour où quelque chose cloche. Nous vous aidons à examiner, organiser et piloter votre fonction RH pour qu'elle soit fiable au quotidien.

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Ce que nous faisons

Bilan HR 360°

Un diagnostic complet de votre fonction RH : organisation, processus, politiques, données et conformité, avec une liste claire de priorités.

Appui à la gestion RH

Règlements, contrats, politiques et calendrier RH construits sur le droit du travail réel de chaque marché, et simples à appliquer pour les managers.

Gestion de la paie

Nous gérons votre paie de A à Z : collecte des éléments variables du mois, contrôle de chaque calcul et de chaque fiche de paie, et suivi direct avec votre prestataire de paie, ou dans l'outil que vous utilisez déjà. Nous ne sommes pas un secrétariat social et n'avons pas d'outil de paie propre : nous travaillons main dans la main avec le vôtre, pour que vous n'ayez qu'un seul interlocuteur.

Relations collectives et individuelles

Dialogue social, relations avec le conseil d'entreprise et dossiers sensibles traités avec soin, discrétion et rigueur juridique.

Notre façon de travailler

Cadrage et accès aux informations nécessaires.
Revue et conclusions, présentées simplement.
Plan d'action avec responsables et échéances.
Accompagnement de la mise en œuvre, ou pilotage de la fonction pendant un temps.

À qui cela s'adresse

Entreprises en croissance, filiales sans équipe RH complète et organisations qui souhaitent un regard indépendant sur le fonctionnement réel de leur fonction RH.

Questions fréquentes

Qu'est-ce qu'un bilan HR 360° ?

Une évaluation globale de la fonction RH, qui couvre la structure, les processus, les politiques, les données, la conformité et l'expérience collaborateur, et se conclut par un plan d'action concret.

Gérez-vous vous-mêmes la paie ?

Oui, nous gérons la paie de A à Z. Nous ne sommes pas un secrétariat social et n'avons pas d'outil de paie propre : nous travaillons directement avec votre prestataire de paie, ou dans l'outil que vous utilisez déjà, et assurons le suivi, pour que vous n'ayez affaire qu'à une seule équipe. Contactez-nous pour examiner votre situation précise.

Intervenez-vous dans plusieurs pays ?

Oui. Nos consultants connaissent le droit du travail et les usages de rémunération de chaque marché que nous servons, et vous travaillez avec une seule équipe.

Services liés

Un projet en tête ?

Dites-nous où vous êtes basés, dans quel secteur vous évoluez et à quoi vous faites face aujourd'hui. Nous lisons chaque message nous-mêmes et répondons sous 48 heures.

Écrire à contact@capricorhr.com